L’histoire économique des États-Unis après la Seconde Guerre mondiale est sans doute l’augmentation spectaculaire de la participation des femmes au marché du travail. L’augmentation des heures travaillées et des revenus générés par les femmes au cours de cette période a été essentielle pour la croissance …
Congés payés pour les pères, propriétaires de la génération Y, etc.
Cette semaine dans Notes de cours Les congés payés pour les pères renforcent l’équité entre les sexes Au cours des dernières décennies, une plus grande attention a été accordée à la valeur des congés payés en termes d’amélioration des résultats sur le marché du travail …
L’accès aux congés familiaux payés améliore les résultats des femmes américaines sur le marché du travail après le choc de santé d’un conjoint
Les femmes représentent désormais près de la moitié de la main-d’œuvre américaine, selon le département américain du Travail, et les familles dépendent de plus en plus des revenus des femmes. Malgré leurs responsabilités croissantes sur le marché du travail, les femmes ont tendance à assumer …
Les négociations ferroviaires soulignent l’importance des congés de maladie payés pour les travailleurs américains et l’économie en général
Le Congrès américain envisage cette semaine une législation imposant un nouveau contrat aux cheminots américains pour éviter une grève potentielle suite à l’échec des négociations entre plusieurs syndicats des chemins de fer du pays et des compagnies de chemin de fer américaines. Au cœur de …
Questions fréquemment posées sur les congés de maladie payés pour les travailleurs américains et leurs familles et sur l’économie américaine en général
Question : À quoi servent les congés de maladie payés ? Réponse : Les travailleurs ont souvent besoin de s’absenter de leur travail, qu’ils souffrent d’une maladie de courte durée, qu’ils subissent une intervention chirurgicale et qu’ils se rétablissent pendant quelques jours, ou qu’ils se rendent simplement …
Les athlètes universitaires sont payés beaucoup d’argent
Note de l’éditeur : dans cette vue sur l’avenir, les étudiants discutent de la monétisation des sports universitaires. Ensuite, nous demanderons: «Dans tout le pays au cours de la dernière décennie, des fraternités et des sororités ont été fermées pour des raisons allant du bizutage à …
La réduction de la rotation des emplois dans les petites entreprises américaines est un avantage négligé des congés de maladie payés
Pour les travailleurs américains qui ont la chance d’y avoir accès, les congés de maladie payés sont un outil essentiel pour protéger à la fois la santé publique et leur propre stabilité économique en cas de maladie. Dans le cadre de la plupart des politiques …
Les congés de maladie payés et les congés familiaux et médicaux payés soutiennent les travailleurs de différentes manières et sont tous deux bons pour l’ensemble de l’économie américaine
Les travailleurs ont souvent besoin de s’absenter de leur travail, qu’ils souffrent d’une grippe à court terme, qu’ils subissent une intervention chirurgicale et qu’ils se rétablissent pendant quelques semaines, qu’ils s’occupent d’un membre de la famille malade ou qu’ils accueillent un nouvel enfant dans leur …
Les congés de maladie payés améliorent les résultats en matière de santé publique et soutiennent les travailleurs américains à un coût relativement faible pour les employeurs
Les États-Unis sont l’un des trois seuls pays à revenu élevé au monde à ne pas disposer d’un programme universel de congés de maladie payés pour sa main-d’œuvre. Bien qu’un programme fédéral de congés d’urgence ait été temporairement mis en place en vertu de la …
Les perturbations liées au coronavirus dans les soins familiaux soulignent l’importance des investissements dans l’infrastructure de soins aux États-Unis et les congés payés
Aux États-Unis, la plupart des travailleurs assumeront à un moment donné de leur vie de multiples responsabilités de soins non rémunérés, qu’il s’agisse de s’occuper d’un enfant, d’un parent âgé ou d’un parent malade. Cela peut être un travail très gratifiant et significatif, mais cela …
Augmenter les candidats à faible revenu aux collèges sélectifs, aux congés familiaux payés, etc.
Cette semaine dans Notes de cours : La réduction de la complexité des offres d’aide financière augmente l’application aux collèges sélectifs pour les étudiants à faible revenu et très performants Les étudiants à faible revenu très performants fréquentent des collèges sélectifs à des taux bien inférieurs …
Fiche d’information: Que dit la recherche sur l’économie des congés payés?
Les États-Unis sont la seule économie avancée de l’Organisation de coopération et de développement économiques à ne garantir aucun congé familial et médical payé à l’ensemble de sa main-d’œuvre. Bien que 10 États et localités des États-Unis aient actuellement mis en œuvre ou aient commencé …
Fiche d’information: Que dit la recherche sur les politiques de congés familiaux et médicaux payés?
Les États-Unis sont la seule économie avancée de l’Organisation de coopération et de développement économiques à ne garantir aucun congé familial et médical payé à l’ensemble de sa main-d’œuvre. Bien que 10 États et localités des États-Unis aient actuellement mis en œuvre ou aient commencé …
Equitable Growth investit dans des subventions de recherche pour explorer le rôle des congés de maladie payés et des congés familiaux et médicaux payés au milieu de la récession du coronavirus
Le Washington Center for Equitable Growth annonce un trio de subventions de recherche à des chercheurs explorant l’impact des congés familiaux et médicaux payés et des politiques de congés de maladie payés au milieu de la pandémie de coronavirus et de la récession qui s’ensuit. …
Fiche d'information: Une nouvelle étude montre que les congés de maladie payés d'urgence réduisent les infections au COVID-19 aux États-Unis
ttps: //equitablegrowth.org/ « http://www.w3.org/TR/REC-html40/loose.dtd »> Le congé de maladie payé est un outil de santé publique important dans la lutte contre le COVID-19. Les États-Unis sont l'un des trois pays à revenu élevé qui ne garantissent pas de congé de maladie payé aux travailleurs. En mars 2020, …
Equitable Growth investit plus de 250000 $ pour faire progresser la recherche sur les congés familiaux et médicaux payés aux États-Unis
ttps: //equitablegrowth.org/ « http://www.w3.org/TR/REC-html40/loose.dtd »> Bénéficiaires de congés familiaux et médicaux payés 2020 d'Equitable Growth Le Washington Center for Equitable Growth a annoncé aujourd'hui quatre subventions de recherche à des universitaires qui repoussent les frontières de la connaissance sur les congés familiaux et médicaux payés aux États-Unis. …
Une nouvelle analyse montre que les programmes de congés payés des États ont amorti le coup de COVID-19, suscitant de nouvelles questions importantes
ttps: //equitablegrowth.org/ « http://www.w3.org/TR/REC-html40/loose.dtd »> Aperçu Une nouvelle analyse montre que, alors que le Congrès était occupé à débattre des paramètres des congés payés fédéraux pour les familles confrontées à la pandémie de COVID-19, les programmes de congés payés des États du Rhode Island et de la …
Que disent les recherches sur les options de conception de politiques de congés familiaux et médicaux payés aux États-Unis?
Les décideurs politiques n'ont pas accordé aux Américains un congé familial et médical garanti et payé au niveau fédéral. En conséquence, les familles de travailleurs à travers les États-Unis doivent trouver un équilibre délicat: répondre à leurs propres besoins médicaux et prendre en charge leurs …
Congés payés pour soins médicaux et soins de santé pendant la pandémie de coronavirus: ce qu'ils sont et pourquoi ils importent
(Ce bref numéro s'appuie sur un rapport plus long de Jane Waldfogel et Emma Liebman, «Congé pour soins familiaux rémunérés: un élément manquant dans le système américain d'assurance sociale».) Aperçu En réponse à la nouvelle crise de santé des coronavirus, les travailleurs des États-Unis ont …
La recherche montre que les congés payés sont nécessaires pour protéger les familles, les travailleurs et les entreprises pendant la récession du coronavirus et au-delà
Le défi pour les travailleurs américains d'équilibrer leurs responsabilités familiales et professionnelles au milieu de la récession du coronavirus sans accès à des congés familiaux et médicaux payés est, hélas, une histoire familière avant même que la pandémie n'atteigne le pays. Lorsqu'un nouvel enfant arrive, …
Réduire le détachement du marché du travail maternel: un rôle pour les congés familiaux payés
Télécharger un fichier031220-WP- Réduire le détachement du marché du travail maternel-Jones et Wilcher Auteurs: Kelly Jones, Université AmericaineBritni Wilcher, Université Americaine Abstrait: Près de 30% des femmes qui travaillent quittent la population active lorsqu'elles ont un enfant. L'accès au congé familial payé peut permettre à …
Congés de maladie payés, baisse du climat des affaires, etc.
Les études du Hutchins Roundup de cette semaine révèlent que les mandats de congés de maladie payés n'évincent pas les autres avantages sociaux des travailleurs, la baisse du climat des affaires a diminué l'investissement, et plus encore. Vous souhaitez recevoir le Hutchins Roundup par e-mail? …
Une nouvelle étude montre que les congés payés augmentent la participation des mères au marché du travail après l'accouchement
Malgré l'augmentation de la participation des femmes à la main-d'œuvre américaine au cours des sept dernières décennies, les femmes restent plus susceptibles que les hommes de s'absenter du travail et de modifier leurs horaires de travail après la naissance d'un enfant. Pour certaines femmes, une …
L'impératif économique de l'adoption de congés familiaux payés aux États-Unis
Cet essai fait partie de Vision 2020: des preuves pour une économie plus forte, une compilation de 21 essais présentant des idées innovantes, factuelles et concrètes pour façonner le débat politique 2020. Les auteurs du nouveau livre comprennent des économistes, des politologues et des sociologues …