Politique en cas de pandémie, programmes STEM, etc.

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Les réponses politiques pendant la récession du COVID-19 ont atténué les fortes baisses de revenus, en particulier pour ceux qui se trouvent au bas de la répartition des revenus, constatent Jeff Larrimore du Federal Reserve Board et ses co-auteurs. À l’aide de données fiscales administratives américaines, les auteurs ont constaté que la prise en compte des impôts et des transferts réduisait la proportion d’adultes connaissant une forte baisse de revenu en 2020 (supérieure à 10 %) de 16,2 points de pourcentage, passant de 33,4 % à 17,2 %. L’effet a été particulièrement important pour les personnes du quintile de revenu inférieur, où la comptabilisation des impôts et des transferts a réduit la part des personnes connaissant une forte baisse de revenu de 27,6 points de pourcentage, passant de 44,0 % à 16,4 %. Les auteurs ont constaté que les prestations d’assurance-chômage et les chèques de relance expliquaient 95% de ces effets stabilisateurs, tandis que les programmes fiscaux et de transfert autres que l’assurance-chômage n’expliquaient que 5%. Les politiques publiques, concluent les auteurs, ont stabilisé les revenus sur l’ensemble de la distribution, les personnes situées au bas de la distribution bénéficiant des avantages les plus importants.

Sarah Cohodes de Columbia, Helen Ho de Harvard et Silvia Robles de Mathematica ont mené un essai contrôlé randomisé pour enquêter sur un programme d’été STEM destiné aux élèves du secondaire très performants issus de minorités sous-représentées. Ils constatent que le fait de se voir offrir une place dans des programmes d’une et de six semaines a augmenté la proportion d’étudiants diplômés à temps d’un collège de quatre ans avec un diplôme en STEM de 12,8 points de pourcentage et 16,7 points de pourcentage, respectivement, et a augmenté l’ensemble du collège. taux de diplomation de 8 points de pourcentage. Les auteurs montrent que presque tous les gains dans les taux de diplomation sont dus au fait que les étudiants ont choisi des universités plus compétitives, les taux d’admission dans les universités d’élite augmentant de 10 % à 17 %. Parmi les étudiants de première année en STEM, ceux qui ont suivi le programme de six semaines ont obtenu un diplôme en STEM 5,7 points de pourcentage plus souvent que leurs pairs. Cet article est le premier à montrer des preuves expérimentales que les programmes d’été pour les minorités sous-représentées ont un impact positif sur la réussite en STEM.

L’écart entre la satisfaction au travail des travailleurs à bas salaire (le tiers inférieur de la répartition des revenus) et les travailleurs professionnels (le cinquième supérieur de la répartition des revenus avec un diplôme universitaire) a augmenté pendant la pandémie, selon Elizabeth Johnson et Ashley Whillans de Harvard Business École. En utilisant des données d’enquête Gallup représentatives à l’échelle nationale de 2019 à 2021 et en contrôlant la démographie et l’emplacement des travailleurs, les auteurs documentent une baisse de la satisfaction au travail des travailleurs à bas salaire, un écart persistant entre les taux de satisfaction des travailleurs à bas salaire et professionnels, et une augmentation de 0,1 cet écart (sur une échelle de 1 à 4) sur la période de trois ans. De plus, les auteurs constatent que le salaire est le déterminant le plus important de la satisfaction au travail pour les travailleurs à bas salaire et que son importance a augmenté pendant la pandémie. Les auteurs ont mené leur propre enquête auprès de 400 managers pour explorer le rôle de la psychologie des managers dans l’explication de cet écart de satisfaction au travail. Ils constatent que les gestionnaires surestiment l’insatisfaction au travail des travailleurs à bas salaire, ce qui les amène à croire que ces travailleurs seraient moins engagés dans leur travail et mériteraient donc un salaire inférieur.

Changement du taux de change par rapport à il y a un an pour le RMB chinois, le dollar canadien, le dollar australien, la livre sterling, la couronne norvégienne, l'euro et le yen japonais.

Données graphiques fournies avec l’aimable autorisation du Federal Reserve Board

« Nous surveillons de près les événements récents où les risques dans le système se sont cristallisés et de nombreux investisseurs en crypto ont subi des pertes », a déclaré Lael Brainard, vice-présidente du Federal Reserve Board.

«Malgré des pertes importantes pour les investisseurs, le système financier cryptographique ne semble pas encore être si vaste ou si interconnecté avec le système financier traditionnel qu’il pose un risque systémique. C’est donc le bon moment pour s’assurer que des risques similaires sont soumis à des résultats réglementaires similaires et à une divulgation similaire afin d’aider les investisseurs à faire la distinction entre une innovation authentique et responsable et le faux attrait de rendements apparemment faciles qui masquent un risque important. C’est le bon moment pour établir quelles activités de cryptographie sont autorisées pour les entités réglementées et sous quelles contraintes afin que les retombées sur le système financier de base restent bien contenues.


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