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La série C, dirigée par YC Continuity Fund, estime la valorisation de Deel à croissance rapide à 1,25 G $
SAN FRANCISCO – Deel, la société internationale de paie qui brise les barrières à l’embauche dans le monde entier, a annoncé aujourd’hui qu’elle avait levé 156 millions de dollars en financement de série C dirigé par le YC Continuity Fund et a accueilli Ali Rowghani à son conseil d’administration. Le tour était codirigé par les investisseurs existants Andreessen Horowitz et Spark Capital. Dara Khosrowshahi, Lachy Groom, Jeffrey Katzenberg, Jeff Wilke et Anthony Schiller ont également participé à la ronde, entre autres. Avec une valorisation de 1,25 milliard de dollars, Deel s’est imposé comme un leader du marché dans l’espace mondial de la paie et de la conformité.
Deel permet aux entreprises d’embaucher n’importe qui, n’importe où, de manière conforme. L’embauche et l’intégration d’employés ou de sous-traitants internationaux prennent moins de 5 minutes, sans aucune entité locale requise. Les payer dans plus de 120 devises ne prend qu’un clic.
Deel a été cofondée en 2018 par les anciens du MIT Alex Bouaziz et Shuo Wang. Deel était déjà concentré sur ce point douloureux lorsque la pandémie a frappé, mettant la startup dans une position privilégiée pour aider les entreprises à s’adapter au changement radical des normes de travail et d’embauche.
«Nous avons conçu Deel pour être la solution pour les entreprises souhaitant embaucher partout dans le monde, de l’Argentine à la Zambie», a déclaré Alex Bouaziz, PDG de Deel. «Nous nous sommes efforcés de résoudre un problème que la majorité des entreprises trouvaient intrinsèquement intimidant. Avec Deel, nous avons pu tout consolider dans un produit auquel les gens font confiance et qu’ils aiment utiliser pour embaucher, payer et offrir aux membres de leur équipe mondiale la meilleure expérience possible. Maintenant, avec ce troisième investissement de taille, nous avons hâte d’ouvrir encore plus de portes aux entreprises, aux employés et aux sous-traitants du monde entier. »
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En 2020, Deel a multiplié par 20 son chiffre d’affaires et soutient désormais plus de 1800 entreprises dans le monde. La croissance explosive de Deel a conduit à des cycles de financement consécutifs, totalisant 206 millions de dollars en moins d’un an. Avec ce financement de série C, Deel prévoit de poursuivre son expansion internationale en exploitant de nouveaux marchés et en créant 80 nouvelles entités détenues par Deel à travers le monde en 2021. Deel prévoit également de développer son équipe en recrutant des talents exceptionnels à travers le monde.De plus, Deel continuera à améliorer, développer et développer ses offres de produits à tous les niveaux en se concentrant sur des fonctionnalités telles que l’équité des employés et une API ouverte.
«La façon dont les gens travaillent est en train de changer fondamentalement et Deel montre la voie», a déclaré Ali Rowghani, de YC Continuity. «Deel était à l’avant-garde du travail à distance avant la pandémie, et ce sera longtemps après. L’équipe est spécialement équipée pour éliminer les obstacles du travail à distance afin que les entreprises embauchent les meilleurs talents au monde, au lieu de seulement ceux qui sont les plus proches d’eux.
«Je suis ravi d’investir dans la plate-forme Deel, qui rationalise les détails complexes des paiements et de la conformité, supprimant les obstacles afin que les entreprises du monde entier puissent aller de l’avant et embaucher les meilleurs talents n’importe où, au lieu de se limiter aux talents les plus proches d’eux». a déclaré Dara Khosrowshahi, PDG d’Uber.
La propre équipe de Deel est entièrement distante et est passée de 7 employés à plus de 120 dans 26 pays depuis janvier 2020. CB Insights prévoit que le secteur des logiciels de ressources humaines virtuels passera à 43 milliards de dollars d’ici 2026 alors que les plates-formes technologiques comme Deel aident les entreprises à faire la transition vers travail à distance.
À propos de Deel
Deel est une solution globale de conformité et de paie qui aide les entreprises à embaucher n’importe qui, n’importe où. Grâce à un processus de libre-service technologique, les entreprises peuvent désormais embaucher des entrepreneurs indépendants et des employés à temps plein dans plus de 150 pays, de manière conforme et en quelques minutes. Avec plus de 250 experts juridiques, comptables, de la mobilité et de la fiscalité comme partenaires, Deel permet à toute entreprise de créer, signer et envoyer de manière conforme des contrats localisés à partir d’une bibliothèque de modèles. Deel automatise le processus de collecte de documents spécifiques au pays, tels que les documents fiscaux des sous-traitants et des employés, pour s’assurer qu’ils sont correctement configurés. La plate-forme permet également aux entreprises de payer des sous-traitants et des employés internationaux dans plus de 120 devises en quelques clics. En savoir plus sur Deel ici.
Consultez la version source sur businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20210421005590/fr/
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Lisa Tarter
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