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Des chercheurs en début de carrière recevront un financement du programme Equitable Growth pour étudier les inégalités économiques

Le Washington Center for Equitable Growth a annoncé aujourd’hui une nouvelle liste de bénéficiaires. Ces 10 chercheurs ont répondu à un appel à propositions spécifiquement destiné aux jeunes chercheurs dont les recherches sont pertinentes pour les politiques et peuvent éclairer les décideurs politiques sur la manière dont ils peuvent agir pour créer une croissance économique américaine plus stable et plus largement partagée.

Equitable Growth s’engage à financer la prochaine génération de chercheurs et à les soutenir pour garantir que les recherches qu’ils produisent éclairent l’élaboration de politiques fondées sur des données probantes. Nous nous engageons également à soutenir la diversité dans les sciences sociales, en particulier en économie, qui est à la traîne par rapport aux autres disciplines en matière de diversité de genre, de race et d’ethnicité. Tous les chercheurs affiliés à une université américaine dont le doctorat a été délivré au cours des 8 dernières années, ainsi que les étudiants diplômés actuels en phase de thèse d’un programme de doctorat dans une université américaine, étaient éligibles pour postuler.

« Ces chercheurs représentent une nouvelle génération de chercheurs qui cherchent à comprendre pourquoi les inégalités continuent de peser sur l’économie américaine et comment nous pourrions les combattre », a déclaré Shayna Strom, présidente et directrice générale d’Equitable Growth. « Nous sommes fiers de contribuer à rendre leurs recherches accessibles à tous et de les soutenir dans la production d’idées fondées sur des données probantes qui façonneront les politiques économiques pour les années à venir. »

L’appel à propositions a été divisé en plusieurs domaines thématiques : croissance macroéconomique, politique budgétaire, capital humain et bien-être, mobilité économique, marché du travail et structure du marché. Equitable Growth souhaitait particulièrement financer des recherches qui généreront des informations exploitables, éclaireront les politiques qui favorisent ou entravent une croissance économique équitable ou révéleront un besoin d’action politique. Les candidats qui créeront de nouvelles données pouvant être rendues publiques ont été prioritaires, tout comme ceux qui s’intéressent à la littérature interdisciplinaire et ceux qui examinent le rôle de la stratification raciale dans la question qu’ils cherchent à étudier.

Ci-dessous, nous détaillons les universitaires pré-titulaires, qui recevront chacun 30 000 $ d'Equitable Growth, ainsi que leurs recherches proposées.

  • Jhacova Williams, de l'American University, étudiera les conséquences de la construction de l'autoroute 10 sur le logement à la Nouvelle-Orléans, et plus particulièrement si la construction de l'autoroute a entraîné des résultats différenciés en matière de logement dans les quartiers noirs et blancs. Williams a créé un ensemble de données unique à partir de l'US Geological Survey, du National Historical Geographic Information System et d'autres données sur les secteurs de recensement.

Les doctorants suivants (dont certains ont terminé leur doctorat depuis leur candidature à l'appel d'offres et occupent des postes en début de carrière dans des universités américaines) recevront 15 000 $ d'Equitable Growth pour faire avancer leurs recherches :

  • Jordan Richmond, de l'Université du Maryland (anciennement étudiant à l'Université de Princeton), souhaite mieux comprendre les conséquences distributives de la subvention fiscale pour le capital-investissement. À l'aide de données fiscales administratives, il quantifiera le traitement fiscal préférentiel des bénéfices du capital-investissement, comparera les revenus et les pertes fiscales du capital-investissement avec les obligations fiscales contrefactuelles et examinera les conséquences pour les travailleurs sur l'ensemble de la distribution des revenus.
  • Brendan Moore, de l'Université de Stanford, examinera les obstacles à l'accès à l'assurance chômage. Il examinera les causes sous-jacentes du recours incomplet à l'assurance chômage et les obstacles qui ciblent de manière disproportionnée les travailleurs à faibles revenus et marginalisés et renforcent les inégalités dans le programme d'assurance chômage. Ensuite, Moore déterminera les moyens par lesquels la sensibilisation peut stimuler le recours à l'assurance chômage, améliorer les résultats pour les travailleurs et réduire les inégalités.
  • Neil Cholli, de l'Université Cornell, étudiera l'incidence et les conséquences de la participation des familles à plusieurs programmes de soutien du revenu, tels que le Programme d'aide nutritionnelle supplémentaire, Medicaid et d'autres programmes d'aide gouvernementale. Son projet produira des statistiques descriptives sur la fréquence de la participation à plusieurs programmes, estimera les effets causaux sur le bien-être familial, les revenus et les résultats pour les adultes et les enfants, et évaluera l'efficacité de la participation à plusieurs programmes, ainsi que les combinaisons de programmes ayant les effets les plus importants sur le bien-être économique.
  • Micah Villarreal, de l’Université de Californie à Santa Barbara, examinera l’effet de la richesse sur les descendants d’Américains réduits en esclavage dans l’Oklahoma après que la politique fédérale en faveur des Indiens d’Amérique a fait de bon nombre de ces « affranchis » des propriétaires fonciers. En utilisant le choc de richesse produit par le boom pétrolier qui a suivi, Villarreal cherche à explorer les effets à court et à long terme de cet afflux de richesse sur les ménages noirs, avec des implications politiques potentielles en termes de réparations et d’inégalités raciales de richesse.

Cette demande de propositions aide Equitable Growth à atteindre son objectif de longue date qui est de soutenir les chercheurs en début de carrière issus de divers horizons et à différents stades de leur carrière universitaire. Le processus compétitif comprend un examen par nos estimés comités d'évaluation, composés de membres du personnel et d'experts externes en la matière et en méthodologie, ainsi qu'une approbation finale de notre comité directeur.

Nous remercions tous ceux qui ont postulé à l'appel à propositions pour les jeunes chercheurs de cette année pour leur travail acharné et félicitons chaleureusement la cohorte 2024 de jeunes chercheurs boursiers. Nous sommes impatients d'examiner leurs conclusions et les études connexes à l'avenir.


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