Après 14 mois de travail à domicile, je maîtrise l’art de la collaboration numérique. Ce qui a commencé comme une série maladroite de conversations vidéo depuis mon comptoir de cuisine, en proie à des difficultés technologiques et à une méconnaissance, est rapidement devenu le moyen le plus efficace et le plus efficace de se connecter avec des collègues et des clients du monde entier. Je maîtrise BlueJeans, Teams, Webex, Meet, Chime et 8X8, mais j’ai une ceinture noire en Zoom, mon outil de visioconférence préféré. Je personnalise mon parcours, j’admets les participants, je lève la main, j’ouvre les présentations, et je me coupe et je réactive le son au besoin.
L’efficacité et la flexibilité de la visioconférence dominent les discussions sur le retour au bureau. Alors que je pense à un monde post-pandémique, je suis confronté à l’inévitable retour aux réunions en personne, aux interactions quotidiennes et aux choix qui doivent maintenant être faits : est-ce un appel téléphonique, un e-mail, un Zoom , un déjeuner, un café ou une réunion ?
Du coup, des possibilités s’ouvrent pour des interactions plus personnalisées et une meilleure gestion du temps. Certaines réunions sont mieux organisées en personne. Mais pour les banquiers d’affaires, un retour aux réunions peut aussi signifier un retour aux anciennes pratiques et protocoles qui ont eu tendance à garder les femmes dans un coin de la pièce.
Zoom est le grand égaliseur. La boîte de tout le monde est de la même taille. Peu importe que vous soyez le PDG ou le stagiaire d’été, votre immobilier est le même. Une boîte avec un nom mais sans titre est devenue un outil d’empowerment. Votre nom et votre visage sont toujours visibles, ce qui vous rend plus mémorable, familier et connu. Lorsque vous parlez, il est très difficile pour quiconque de vous interrompre et il est également très difficile d’être ignoré avec votre visage en arrière. Vous êtes invité à de nombreuses réunions auxquelles vous n’auriez pas assisté si des déplacements avaient été impliqués. J’ai vu de nombreuses femmes dans la banque d’investissement, des jeunes femmes en particulier, trouver leur voix et projeter une confiance retrouvée dans ce carré virtuel. N’oubliez pas qu’il s’agit d’une industrie encore dominée par les hommes et les manifestations physiques de l’affirmation de soi et du pouvoir.
Au cours de ma carrière, j’ai poussé et poussé mon chemin jusqu’à la tête de la table de conférence. Comme beaucoup d’autres femmes, j’ai longtemps choisi une place au fond de la salle. Je me souviens des gestes qui m’ont été faits de m’écarter du chemin pour que les autres puissent se mettre au travail. Je me souviens de ce que c’était à l’autre bout de la table, si loin du client que j’ai dû faire glisser ma carte de visite sur la table dans une tentative désespérée d’être reconnu. Plusieurs fois, ma carte de visite est restée bloquée au milieu de la table à la fin de la réunion. Souvent, ces habitudes suivent les femmes à mesure qu’elles gravissent les échelons.
