La pandémie de coronavirus et la forte récession qui en a résulté ont mis en lumière l’importance de la désagrégation des données. Au début de la pandémie, la plupart des États ne signalaient pas les infections à coronavirus et les décès par COVID-19 par race. Par conséquent, les décideurs ne savaient pas – mais le savent maintenant – que les Noirs aux États-Unis sont morts à 1,4 fois le taux de Blancs de COVID-19, et que dans certains États, les Latinx étaient 3,7 fois plus susceptibles d’avoir été testés positifs pour le virus que leurs voisins blancs. Ce manque de désagrégation des données a rendu plus difficile pour les décideurs politiques de comprendre les contours de la pandémie et de concevoir des politiques pour atténuer ces disparités.
La santé publique en général bénéficie de la désagrégation des données. Des études récentes sur l’utilisation croissante de l’intelligence artificielle dans la santé et la médecine révèlent que ces nouvelles technologies peuvent, en fait, exacerber les inégalités de santé existantes. Juste un exemple : les données des oxymètres de pouls – des appareils utilisés pour mesurer les niveaux d’oxygène sans prélèvement sanguin – sont introduites dans des algorithmes qui aident de plus en plus à déterminer les décisions médicales, telles que les patients recevant de l’oxygène supplémentaire. Des études montrent cependant que ces appareils sont trois fois plus susceptibles de signaler des taux de gaz sanguins incorrects chez les patients noirs que chez les patients blancs. Cette inexactitude raciale disparate peut avoir des effets dévastateurs, empêchant les patients de recevoir un traitement approprié.
La désagrégation des données est également d’une importance cruciale pour mieux comprendre les nombreux aspects racialement disparates de l’économie américaine et envisager des politiques visant à remédier à ces disparités. Les disparités raciales et ethniques dans les résultats économiques sont connues depuis longtemps, mais l’amélioration des données désagrégées par race et origine ethnique par les agences statistiques fédérales peut aider les décideurs à mieux comprendre les résultats économiques et sociaux pour toutes les communautés de couleur.
Le 15 juin, le Washington Center for Equitable Growth organisera un événement virtuel, « Data Infrastructure for the 21st Century: A Focus on Racial Equity ». Nous accueillons un panel d’universitaires pour discuter de certains domaines politiques exploitables où l’administration Biden pourrait prendre des mesures pour augmenter la qualité et l’utilité de la désagrégation des données économiques et comment ces mesures conduiront à de meilleurs résultats politiques. Les conférenciers comprendront Randall Akee de l’Université de Californie à Los Angeles, Corey Fields de l’Université de Georgetown, Rakeen Mabud de Groundwork Collaborative et Marie Mora de l’Université du Missouri-St. Louis. L’événement comprendra également une conversation au coin du feu entre Rhonda Sharpe, présidente-directrice générale du Women’s Institute for Science, Equity, and Race, et Tracey Ross, directrice de la politique fédérale et du changement narratif chez PolicyLink.
Infrastructure de données pour le 21e siècle : un accent sur l’équité raciale
15 juin 2021 14h00 – 15h30
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L’administration Biden comprend cet impératif. Dans le cadre de son engagement public à faire progresser l’équité raciale, le président Joe Biden a signé, le premier jour de son mandat, un décret établissant un groupe de travail sur les données équitables. Dans de nombreux domaines, la collecte et la communication de données fédérales peuvent être améliorées afin de mieux refléter la diversité de notre économie. Ces améliorations pourraient ensuite guider les décideurs politiques dans la mise en œuvre de politiques plus affinées pour lutter contre l’héritage du racisme systémique et les impacts différentiels des récessions et autres chocs économiques sur les communautés de couleur.
Mais au milieu d’une crise nationale de santé publique qui met en évidence la nécessité de désagréger les données par race, il reste encore un travail important à faire pour illustrer l’importance de centrer la race dans la collecte et l’analyse des données. En effet, centrer la course dans l’analyse économique peut nous donner une image plus claire de l’économie américaine dans son ensemble. Comme le décrit Janelle Jones, économiste en chef au département américain du Travail, les femmes noires sont « parmi les dernières à se remettre des récessions économiques et les dernières à récolter des bénéfices économiques pendant les périodes de reprise ou de croissance ».
Lorsque les décideurs politiques cherchent à aider le travailleur moyen de manière apparemment neutre sur le plan racial, les femmes noires sont laissées pour compte. Jones constate que dans chaque récession économique depuis les années 1970, les femmes noires avaient systématiquement un taux de chômage nettement plus élevé que les hommes blancs. De plus, le taux de chômage des hommes et des femmes noirs a diminué à un rythme nettement plus lent que celui de leurs homologues blancs pendant les périodes de reprise économique. Les données les plus récentes sur le marché du travail américain montrent que le chômage des Noirs reste constamment plus élevé que le chômage des Blancs.
Jones propose plutôt de donner la priorité aux femmes noires dans le cadre des « femmes noires les meilleures », qui est le principe selon lequel « si les femmes noires – qui, depuis la fondation de notre nation, ont été parmi les plus exclues et exploitées par les règles qui structurent notre société – peut un jour prospérer dans l’économie, alors cela doit enfin fonctionner pour tout le monde. Cette réorientation démontrerait à quel point les politiques anti-noirs et prétendument neutres sur le plan racial nuisent aux Noirs et affectent également les travailleurs non noirs.
Sur ce point, l’auteur Heather McGhee examine le rôle du racisme dans la politique fiscale dans son livre Notre somme : ce que le racisme coûte à tout le monde et comment nous pouvons prospérer ensemble. Elle démontre que le soutien des Blancs aux dépenses gouvernementales a été considérablement réduit avec l’avènement du mouvement des droits civiques. Ce fut un moment où les Blancs américains virent des militants noirs exiger les mêmes garanties économiques que celles accordées aux Blancs américains. Elle soutient que le ressentiment racial des Blancs contre les Noirs continue d’alimenter une désapprobation des dépenses gouvernementales aujourd’hui.
Considérez ceci : selon l’analyste de données Sean McElwee et McGhee, sur la base des données recueillies dans les études électorales nationales américaines de 2016, les Blancs qui manifestent un faible ressentiment racial contre les Noirs sont 60 points de pourcentage plus susceptibles de soutenir une augmentation des dépenses ressentiment racial. McGhee soutient que la toile de fond idéologique de cette dynamique est un récit à somme nulle entre « les faiseurs et les preneurs » ou « les contribuables et les profiteurs ». Elle conclut que les décideurs politiques peuvent aider à renverser ce récit néfaste en s’attaquant directement aux racines du racisme systémique et en encourageant les investissements qui améliorent la vie de tous aux États-Unis.
La désagrégation des données par race et origine ethnique aide à découvrir le mythe des politiques « daltoniennes ». Sans désagrégation des données, les statistiques collectives de notre pays informent des récits incomplets sur l’état de l’économie américaine qui sont inexacts, et donc des solutions politiques qui sont inadéquates. Les conférenciers à l’événement virtuel d’Equitable Growth couvriront ces questions et fourniront des éléments d’action aux décideurs politiques, aux défenseurs et au public intéressé. Il aura lieu le 15 juin 2021 de 14h00 à 15h30. Les informations d’inscription sont disponibles ici. Nous espérons vous voir là-bas.
