Assurance-chômage, action climatique, etc.

Quelles sont les dernières réflexions en matière de politique budgétaire et monétaire ? La Hutchins Roundup vous tient informé des dernières recherches, graphiques et discours. Vous souhaitez recevoir le Hutchins Roundup par e-mail ? Inscrivez-vous ici pour le recevoir dans votre boîte de réception tous les jeudis.

Les différences dans les règles des États concernant l’assurance-chômage (UI) créent un écart entre ce que les demandeurs blancs et noirs reçoivent, constatent Daphné Skandalis de l’Université de Copenhague et ses co-auteurs. À l’aide de données administratives provenant d’audits de demandes d’assurance-chômage, les auteurs décomposent l’écart dans diverses mesures des résultats de l’assurance-chômage entre les demandeurs noirs et blancs en trois composantes : une expliquée par des différences dans les antécédents de travail, une expliquée par des différences dans les règles d’assurance-chômage entre les États et une inexpliquée. par l’histoire du travail et les règles de l’État. Ils trouvent que la le rapport entre les prestations et les salaires antérieurs est inférieur de 18 % pour les demandeurs noirs que pour les demandeurs blancs, 8 points de pourcentage de cette différence s’expliquant par des différences de règles entre les États. Ils montrent également que les États comptant les plus grandes proportions de travailleurs noirs verraient les plus fortes augmentations globales de bien-être grâce à des règles d’assurance-chômage plus généreuses, en partie parce que la baisse de revenu est plus élevée dans les États à forte population noire. La conception des règles de l’assurance-chômage, concluent les auteurs, joue un rôle clé dans la génération d’inégalités raciales.

Alors que la plupart des gens ont des connaissances de base sur le changement climatique, il existe d’importants désaccords politiques au sein des pays et entre eux, constatent Antoine Dechezleprêtre de l’OCDE et ses co-auteurs. Les auteurs interrogent plus de 40 000 personnes interrogées dans 20 pays sur leur connaissance du changement climatique et leur soutien aux actions politiques. Ils trouvent que le soutien aux politiques climatiques est le plus étroitement lié à la perception qu’ont les répondants de l’efficacité d’une politique, de sa progressivité et de son impact financier sur leur propre ménage. De plus, ils trouvent un plus grand soutien à l’action climatique dans les pays à revenu intermédiaire (comme la Chine, l’Inde et le Brésil) et parmi les répondants qui penchent vers la gauche, qui ont fait des études supérieures et qui utilisent les transports en commun. Cependant, ces caractéristiques démographiques n’expliquent qu’une petite partie de la variation des opinions des répondants. Pour évaluer le rôle de l’information dans le soutien à l’action climatique, les auteurs attribuent au hasard des vidéos éducatives à un sous-ensemble de répondants. Ils constatent qu’expliquer les solutions politiques potentielles est un traitement plus efficace que de fournir des informations générales sur les effets du changement climatique.

Après une décennie de croissance lente, la croissance de la productivité a bondi au cours de la première année de la pandémie, mais a ensuite reculé en 2021 et 2022. Robert Gordon de Northwestern et Hassan Sayed de Princeton proposent un nouveau cadre pour comprendre les changements dans la croissance de la productivité tout au long du cycle économique. Ils soutiennent que les entreprises réagissent de manière excessive aux récessions et licencient trop de personnel, ce qui augmente la croissance de la productivité car moins de travailleurs s’efforcent d’en faire plus ; à mesure que l’économie se redresse et que les entreprises embauchent plus de travailleurs, la productivité est déprimée, un phénomène qui, selon eux, explique la très faible croissance de la productivité de 2010 à 2019. Les auteurs montrent que leur modèle prévoit avec précision la productivité pendant la pandémie, la poussée en 2020 reflétant des licenciements excessifs et la lente croissance ultérieure reflétant la réembauche. En examinant les sources de croissance de la productivité au cours de la pandémie, ils constatent que la productivité a considérablement augmenté dans les services de travail à domicile, mais a chuté dans d’autres services.

Graphique linéaire montrant l'indice de confiance des consommateurs de l'Université du Michigan de 1980 à aujourd'hui

Graphique avec l’aimable autorisation du Wall Street Journal

«Nous savons que les pénuries d’approvisionnement et les goulots d’étranglement, y compris le marché du travail tendu, ont contribué aux chiffres d’inflation élevés que nous observons. Nous savons également que la flambée de la demande pendant la pandémie, qui a été motivée par un excès d’épargne, une relance budgétaire importante et une politique monétaire accommodante, a également contribué à la forte inflation que nous connaissons actuellement… Mais les causes de l’inflation n’affectent pas mon approche de politique parce qu’en écrivant le FOMC [Federal Open Market Committee] mandat, le Congrès n’a pas dit « Votre objectif est la stabilité des prix à moins que l’inflation ne soit causée par des chocs d’offre, auquel cas vous êtes tiré d’affaire ». Nous voulons réduire l’inflation excessive, quelle qu’en soit la source, en partie parce qu’elle provient de l’offre ou de la demande, une inflation élevée peut faire monter les anticipations d’inflation à plus long terme et donc affecter les décisions en matière de dépenses et de tarification à court terme. Ces décisions peuvent alors faire grimper encore plus les prix et rendre l’inflation plus difficile à maîtriser », a-t-il ajouté. déclare Christopher Waller, membre du Conseil des gouverneurs de la Réserve fédérale.

« Sur la base de ce que nous savons de l’inflation aujourd’hui, je m’attends à ce que de nouvelles augmentations de la fourchette cible soient nécessaires pour rendre la politique monétaire restrictive, mais cela dépendra des données économiques des semaines et des mois à venir… Je prévois qu’une baisse de l’inflation surviendra alors que les hausses réelles et prévues par le FOMC refroidissent la demande de produits et de main-d’œuvre, ce qui aidera la demande et l’offre à s’équilibrer. La baisse du taux d’inflation sera également favorisée par l’amélioration continue des goulots d’étranglement de l’approvisionnement en biens, qui se produit dans certains secteurs, et par une augmentation de la participation au marché du travail, qui est toujours nettement inférieure à ce qu’elle était avant la pandémie. J’espère que ces reprises d’approvisionnement se produiront, mais mes attentes en matière de politique ne reposent pas dessus. Je m’attends à ce que les augmentations de taux se poursuivent après juillet à un rythme qui dépend des données entrantes.


La Brookings Institution est financée grâce au soutien d’un large éventail de fondations, d’entreprises, de gouvernements, d’individus, ainsi que d’une dotation. La liste des donateurs se trouve dans nos rapports annuels publiés en ligne ici. Les résultats, interprétations et conclusions de ce rapport sont uniquement ceux de son ou ses auteurs et ne sont influencés par aucun don.

Vous pourriez également aimer...