Focus d’expert : leaders latinos en économie et un appel à plus de données et de recherches sur les Latinos et les Hispaniques

Equitable Growth s’engage à créer une communauté d’universitaires qui s’efforcent de comprendre comment les inégalités affectent la croissance et la stabilité largement partagées. Pour cela, nous avons créé la série mensuelle, «Focus expert.  » Cette série met en lumière les chercheurs du réseau Equitable Growth et au-delà qui sont à la frontière de la recherche en sciences sociales. Nous vous encourageons à en apprendre davantage sur les chercheurs présentés ci-dessous et sur notre plus large réseau d’experts.

En l’honneur du Mois du patrimoine hispanique, cet article de Expert Focus met en lumière les leaders latinos en économie, le besoin de données plus nombreuses et plus précises sur les hispaniques et les latinos, ainsi que des recherches qui appliquent l’intersectionnalité de la race, de l’ethnicité et du genre parmi les entreprises d’Equitable Growth. communauté universitaire et au-delà.

De nombreux dirigeants latinos demandent des recherches plus précises et représentatives sur les latinos. Des données plus nombreuses et de meilleure qualité amélioreront la capacité des chercheurs à comparer et/ou à distinguer les Latinos d’autres groupes d’origines diverses aux États-Unis, ainsi qu’à comprendre les différences au sein de la communauté Latino. De même, les chercheurs insistent pour ajouter plus de contexte à l’utilisation de différents termes, tels que hispanique ou latino. Certains notent l’invention de termes latinos et hispaniques, ainsi que la politique ethnoraciale et les différences générationnelles au sein du groupe en termes de manière de s’identifier. Les autres termes utilisés par les membres de ce groupe sont Latinx et Afro-Latinos.

En économie, l’une des manières dont les dirigeants latinos ont attiré les Latinos et les personnes issues de milieux sous-représentés vers la profession est leur participation à des programmes de mentorat. Ci-dessous, nous mettons en évidence les dirigeants latinos travaillant à l’American Economic Association et à l’American Society for Hispanic Economists, qui ont vu le jour aux côtés de la National Economic Association axée sur les économistes noirs et collabore souvent avec elle. Cette année, Equitable Growth a participé en tant qu’organisation hôte pour la première fois au programme de formation d’été de l’AEA pour les participants à l’apprentissage par l’expérience et au programme de bourses d’été de l’AEA en économie pour soutenir les efforts de diversification de la profession.

Francisca Antman

L’Université du Colorado Boulder

Francisca Antman est professeure agrégée d’économie à l’Université du Colorado à Boulder. Ses recherches portent sur les Latinos, la migration internationale, les investissements en capital humain et l’allocation des ressources au sein des ménages et des familles. S’appuyant sur l’économie du développement et du travail, ses projets récents examinent l’impact de la déségrégation scolaire sur les progrès scolaires des hispano-américains, la construction de l’identité raciale et ethnique et les modèles d’assimilation connexes, les effets des politiques d’immigration sur les immigrants sans papiers et les effets de migration sur la génération âgée restée au Mexique. Pendant 6 ans, Antman a siégé au comité de l’American Economic Association sur le statut des groupes minoritaires dans la profession économique. Actuellement, elle est codirectrice du programme de mentorat du comité, un programme phare de l’AEA pour attirer et retenir les groupes sous-représentés dans le domaine de l’économie. Le programme se concentre sur le mentorat des économistes en début de carrière et sur la facilitation des réseaux entre les universitaires à toutes les étapes en tant qu’outil pour faire progresser la diversité, l’équité et l’inclusion dans la profession économique.

Monica García-Pérez

Université Saint-Cloud

Mónica García-Pérez est professeur d’économie à l’Université de St. Cloud. Ses recherches portent sur l’immigration, l’économie de la santé et l’économie du travail. García-Pérez est également co-auteur d’un document de travail sur la croissance équitable qui examine les cotes de crédit et l’incarcération. Conférencier à l’événement Vision 2020 d’Equitable Growth, García-Pérez est également un leader actif dans diverses sociétés professionnelles en économie. En tant qu’ancienne présidente de l’American Society of Hispanic Economists, elle a écrit une déclaration de solidarité en réponse aux événements historiques de discrimination, de violence et de meurtre de 2020 ayant un impact sur les groupes et les individus sous-représentés aux États-Unis. En 2021, elle a été professeure pour soutenir les étudiants intéressés par l’économie en tant que membre du programme d’été de l’AEA et membre du programme 2021 Reinventing Our Communities Cohort organisé par la Federal Reserve Bank de Philadelphie.

Citation de Monica Garcia-Perez sur l'effet intergénérationnel de l'immigration

Mark Hugo Lopez

Centre de recherche Pew

Mark Hugo López est économiste et directeur de la recherche sur la race et l’ethnicité au Pew Research Center. Il est une voix majeure dans la recherche de données hispaniques/latinos, ayant dirigé les programmes de recherche du centre sur la migration et la démographie hispaniques et mondiales pendant plus d’une décennie. S’appuyant sur son expertise sur la migration et la démographie mondiales, les tendances hispaniques, la race et l’ethnicité, López a rédigé des rapports et de courts articles sur l’évolution démographique des Latinos et des Hispaniques aux États-Unis, y compris sur la façon dont ce groupe est touché par la pandémie de coronavirus. Au Pew Research Center, trois domaines focaux de son travail impliquent l’électorat hispanique, l’identité hispanique et l’immigration. López comprend l’importance d’avoir plus de données sur les Latinos pour comprendre les nuances et les tendances parmi eux grâce à la désagrégation des données et au suréchantillonnage des Latinos dans les enquêtes fédérales, les sondages d’opinion publique et la recherche universitaire. Semblable à d’autres chercheurs dans cet épisode d’Expert Focus, la recherche de López analyse les données d’opinion publique autour de la perspective intra-hispanique ou intra-latino nuancée des utilisations variées de termes, tels que Latinx. Avant de rejoindre Pew Research, López était professeur adjoint de recherche à la School of Public Policy de l’Université du Maryland et directeur de recherche du Center for Information and Research on Civic Learning and Engagement. López a été conférencier pour le programme d’été de l’AEA cette année et sert de mentor à la prochaine génération d’étudiants en économie.

Citation de Mark Hugo Lopez sur l'identité hispanique

G. Cristina Mora

Université de Californie, Berkeley

G. Cristina Mora est professeure agrégée de sociologie et d’études chicano/latino (par courtoisie) et codirectrice de l’Institute of Governmental Studies de l’Université de Californie à Berkeley. Le travail de Mora met en évidence la nécessité et la valeur importante de la recherche qualitative pour comprendre le contexte d’une race et d’un groupe ethnique spécifiques, ainsi que la nécessité d’intégrer ce type de recherche dans un débat plus large sur la désagrégation des données et le suréchantillonnage, étant donné la composition raciale actuelle des États-Unis. En 2020, Mora a supervisé la plus grande enquête sur les impacts économiques et sanitaires du coronavirus et du COVID-19, la maladie causée par le virus, en Californie. Les résultats mettent en lumière les politiques ethnoraciales qui existent au sein de la communauté latino et hispanique et à travers les générations. Avec le personnel d’Equitable Growth et d’autres dans les secteurs universitaire et à but non lucratif, Mora faisait partie du conseil consultatif d’UNIDOSUS qui a publié un rapport de 2021 sur la réduction de l’écart de richesse latino-américain. Le rapport documente les facteurs conduisant à des écarts persistants de revenu et de richesse pour les Latinas.

Citation de G. Cristina Mora sur le sentiment de soi latino

Eileen V. Segarra Alméstica

Université de Porto Rico, campus Río Piedras

Eileen V. Segarra Alméstica est professeure d’économie à l’Université de Porto Rico, campus de Río Piedras et professeure au Center for New Economy, un groupe de réflexion sur la politique économique. Son travail est centré sur le genre, la race et l’emploi du point de vue de l’économie du travail. Après l’ouragan Maria en 2017, Segarra Alméstica a publié des recherches sur les vulnérabilités à Porto Rico compte tenu de différents contextes sociodémographiques parmi les résidents – à faible revenu, les personnes handicapées, les enfants et les adolescents, les groupes de personnes âgées, les personnes confrontées à un logement ou un transport inadéquat, les chômeurs et les résidents. de statut d’immigrant différent. En 2021, elle a fait partie d’un panel du Mois de l’histoire des femmes organisé par l’Association des économistes de Porto Rico sur la situation des travailleuses portoricaines. Actuellement, Segarra Alméstica fait partie de « l’Observatorio de la Educación Pública en Puerto Rico » (présentation en anglais), une filiale du « Centro de Estudios Multidisciplinarios de Gobierno y Asuntos Públicos », ou CEMGAP, à l’Université de Porto Rico, Río Campus de Piedras.

Citation d'Eileen V. Segarra Almestica

Equitable Growth construit un réseau d’experts dans toutes les disciplines et à différentes étapes de leur carrière qui peuvent échanger des idées et garantir que la recherche sur les inégalités et la croissance largement partagée est pertinente, accessible et informative à la fois pour le processus d’élaboration des politiques et les futurs programmes de recherche. Explorez les façons dont vous pouvez vous connecter à notre réseau ou profiter de l’assistance que nous offrons ici.

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